Titre:le syndicat et 133 ans d'histoire !! - cftc peugeot-citron mulhouse
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2008-07-08
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vous êtes ici : accueil prsentation l'quipe cftc avantages d'tre adhrent cftc pca tracts accords vos droits infos pratiques mutuelle aon - malakoff/mdric liens utiles nous contacter les liens vers les sites le syndicat et 133 ans d'histoire !! la cftc : toujours l pour vous chaque adhrent, chaque militant, chaque dirigeant a apport sa pierre cette histoire. chacun continue l'crire. une histoire partage qui donne du sens nos actions prsentes et alimente notre rflexion pour l'avenir et les formes de notre engagement. en 2016: la cftc a permis de dvelopper le compte personnel d'activit, le droit la dconnexion ou encore l'accompagnement des jeunes la recherche de leur premier emploi. en 2013: la reprsentativit de la cftc dans chaque branche et au niveau interprofessionnel est donc value tous les quatre ans. en 2006: la cftc a un projet de socit pour scuriser les parcours de vie : le statut du travailleur. sur les diffrentes tapes qui jalonnent la vie professionnelle. la cftc est favorable la diminution du temps de travail afin, la fois, de partager le travail et d'apporter, sur le plan individuel, plus de temps libre aux travailleurs (ainsi susceptibles d'amliorer leur vie familiale, associative ). en 1991: avec son nouveau slogan, la cftc se positionne au-del des seules relations de travail, elle affiche plus clairement encore le sens donne son action depuis des dcennies : dfendre la qualit de vie au travail et les parcours de vie, non seulement au travail, mais galement en dehors de l'activit professionnelle. en 1988 : la cftc initie les conventions de conversion, qui ont pour objet de contribuer au reclassement des salaris licencis pour raison conomique ou menacs d'un licenciement conomique en leur permettant de trouver une formation approprie et de pouvoir bnficier d'un revenu de remplacement sous forme d'une allocation spcifique de conversion. en 1980 : grce son prsident en exercice, jacques tessier, la cftc fait voter une loi qui permet aux demandeurs d'emploi d'tre considrs comme travailleurs ; ils peuvent ainsi maintenir leur droit la retraite. en 1984 : la cftc s'engage avec succs dans la bataille en faveur de la libert scolaire. en 1985 : elle soutient la cration de l'allocation parentale d'ducation. en 1970: la cftc prend part de nombreuses innovations sociales : formation professionnelle continue, gnralisation des retraites complmentaires, chques vacances, rmi en 1968 : les accords de grenelle sont ngocis par les reprsentants du gouvernement pompidou, des syndicats et des organisations patronales. la dlgation cftcest conduite par gaston tessier. conclus le 27 mai 1968, ils aboutissent notamment une augmentation de 35 % du smig (salaire minimum interprofessionnel garanti) et de 10 % en moyenne des salaires rels. en 1964 : le congrs cftc de novembre 1964 issy-les-moulineaux aboutit la scission du mouvement en deux organisations syndicales distinctes : la cftc et la cfdt. en 1947 : l'occasion des premires lections des administrateurs de la scurit sociale, la cftc obtient 26 % des suffrages. en 1945 : en octobre 1945, le gouvernement provisoire d'aprs-guerre signe une ordonnance assurant la cration du systme de scurit sociale obligatoire pour tous les salaris.elle s'accompagnera d'une refonte du principe des assurances sociales et d'une reconnaissance du rle des complmentaires et des mutuelles. la libration, les ides de la cftc se retrouvent dans les nationalisations. en 1940 : le 15 novembre 1940, des responsables de la cftc et de la cgt se runissent clandestinement et publient le manifeste des douze , qui est la fois un acte public d'opposition la politique du gouvernement de vichy et une analyse du rle du syndicalisme prsent et venir. en 1936 : les salaris obtiendront finalement notamment la semaine de 40 heures de travail et deux semaines de congs pays. l'poque, deux tendances s'affrontent : la cgt, rvolutionnaire, en tant que syndicat instrument de la rvolution politique, et la cftc, rformiste, en tant que syndicat fer de lance pour transformer la socit. en 1930 : la cftc formalise ses propositions qui se concrtisent par exemple en 1932 avec la loi gnralisant les allocations familiales l'ensemble des salaris et, en 1936, avec le plan cftc .publi le 15 mai 1936, ce plan propose un salaire minimum, la rduction de la dure du travail, des logements sociaux, les conventions collectives, etc. en 1920 : trs tt (vers 1899), la cftc a vu natre et se dvelopper les premiers syndicats fminins. tout en tant affilis la cftc. en 1919 : rue cadet, paris, 200 dlgus reprsentant 350 organisations votent l'unanimit la constitution de confdration franaise des travailleurs chrtiens (cftc). en 1886 : est cr le syndicat des journalistes chrtiens et bientt lyon, vont natre les premiers syndicats fminins chrtiens en 1884 : la loi waldeck-rousseau autorise la mise en place de syndicats. des militants chrtiens fondent le syndicat des employs du commerce et interprofessionnels (seci). https://www.cftc.fr/fr/ nos derniers tracts 19/07/2017 journal dp juillet 19/07/2017 journal dp juin 30/06/2017 changement organisation ptv 30/06/2017 tract brumisateur zrr 07/06/2017 journal chsct extra sd structure » tous les tracts visiteurs depuis le 01/11/2008 inscrivez-vous la newsletter
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